華聲在線3月27日訊（文/視頻 全媒體記者 王智芳 通訊員 曾鶴群）今日，記者從省人社廳獲悉，湖南省人民政府辦公廳印發(fā)《關于湖南省失業(yè)保險省級統(tǒng)籌的實施意見》，明確從2023年7月1日起，建立以全省政策統(tǒng)一為核心，以基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支為基礎，以基金預算管理為約束，以經辦服務管理和信息系統(tǒng)為依托，以基金監(jiān)督為保障的失業(yè)保險省級統(tǒng)籌制度。
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意見明確，統(tǒng)一失業(yè)保險政策、基金收支管理、信息管理系統(tǒng)、經辦服務管理、責任分擔機制和工作考核辦法。
值得關注的是，實施失業(yè)保險省級統(tǒng)籌后，失業(yè)保險政策由省級統(tǒng)一制定，各地不得自行出臺。參保范圍和參保對象、征繳費率、繳費基數、待遇核定標準均實現(xiàn)統(tǒng)一。其中，參保職工個人繳費基數為本人上年度月平均工資收入。月平均工資收入超過上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費基數；低于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資60%的，按60%核定。職工個人繳費工資由單位申報。單位繳費基數為本單位參保職工繳費基數之和。
失業(yè)保險金以當地最低工資標準作為計發(fā)基數，按全省統(tǒng)一規(guī)定的計發(fā)比例計發(fā)。全省統(tǒng)一基本醫(yī)療保險費、喪葬補助金和撫恤金、職業(yè)培訓和職業(yè)介紹補貼、技能提升補貼等待遇標準。其他失業(yè)保險待遇按國家和省有關政策規(guī)定執(zhí)行。
省人社廳相關部門表示，提高統(tǒng)籌層次有利于增強基金互助共濟能力，提高基金使用效率，更好地保障參保單位及人員的合法權益，切實發(fā)揮失業(yè)保險保障生活、預防失業(yè)、促進就業(yè)的功能作用。
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湖南省失業(yè)保險省級統(tǒng)籌的實施意見六個重要意義
制度更“公平”。統(tǒng)一參保范圍和參保對象，全省各類參保對象平等參加失業(yè)保險，公平享受待遇。統(tǒng)一繳費費率、繳費基數和待遇核定標準，更好適應經濟社會發(fā)展水平。
基金更“安全”。統(tǒng)一基金收支管理，實行“收支兩條線”，全額繳撥、統(tǒng)收統(tǒng)支。全省統(tǒng)籌調度使用，合理均衡地區(qū)間基金負擔，提高基金整體抗風險能力，增強制度的可持續(xù)性。
系統(tǒng)更“智能”。統(tǒng)一信息管理系統(tǒng)，實現(xiàn)數據省級集中管理、業(yè)務財務無縫對接、全省實時聯(lián)網經辦和一體化監(jiān)管監(jiān)測，跨部門系統(tǒng)互聯(lián)、業(yè)務互通、數據共享。
服務更“便捷”。統(tǒng)一經辦管理服務，深化“放管服”改革，簡化服務流程，著力減證便民，實現(xiàn)一網通辦，提供標準化、規(guī)范化、便捷化經辦服務。
權責更“明晰”。統(tǒng)一責任分擔機制，省市縣三級政府共同承擔確保失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放的主體責任，建立三級政府失業(yè)保險工作責任分擔機制，有效均衡各地負擔，防范化解基金支付風險。
考核更“科學”。統(tǒng)一工作考核辦法，對各地在參保擴面、基金征繳、缺口分擔、政策執(zhí)行、風險防控等方面進行考核評價，依據考核評價結果獎優(yōu)罰劣，確保失業(yè)保險各項政策落到實處。
