近日，樂歌股份早先發布的一則公開招聘保鏢的啟事引發網友熱議，網傳招聘保安具體負責董事長日常安保工作，薪酬為1.5萬元-2.5萬元。2月14日，樂歌股份在投資者互動平臺致歉，并表示已撤回相關招聘信息。值得注意的是，樂歌股份董事長項樂宏在社交媒體上十分高調，目前已是一名“百萬大V”。

(相關資料圖)

樂歌股份致歉

據網傳招聘啟事截圖，招聘的保鏢“董事會保鏢”要做好董事長的日常安全保衛工作，防止一切不安全因素對領導所造成的傷害。年齡要在25-35歲之間，身高175厘米以上，要有相關保衛工作經驗，具有武術功底、有證書。

網傳招聘啟事

話題上了熱搜后，有網友表示，“兩萬塊的工資很高嗎？這是正常薪金。”“一天陪著老板，工作時長不止8小時，雙休都難，兩萬工資不算高。”也有網友納悶，“為什么上市公司董事長需要保鏢啊？難道是容易被襲擊嗎？”

2月14日，樂歌股份在投資者互動平臺回應：公司一則發布于2022年10月份的招聘安保人員的信息用詞表述不夠嚴謹，在網絡上引起了誤解，因此給各位投資者朋友帶來困擾，我們深表歉意。目前，公司已撤回相關招聘信息。并且，公司立即加強對相關工作人員的業務培訓，避免類似情況發生。

樂歌股份在投資者互動平臺的回應

董事長稱此事系誤解

樂歌股份在回答中還專門提到，“在國內大力進行品牌推廣以及品類教育，以及公司董事長打造個人IP成為百萬粉絲號的背景下，樂歌品牌的關注度得以大幅提升。”

揚子晚報/紫牛新聞記者注意到，樂歌股份董事長名為項樂宏，在某短視頻平臺的id名為“樂歌項董說營銷”，擁有103萬粉絲。2月15日傍晚，該賬號發布了一條視頻，“真誠地面對媒體、公眾和投資者，話說樂歌招聘。”項樂宏在視頻中致歉并表示這是一個誤解。

“樂歌項董說營銷”已有103萬粉絲

“網上有人說樂歌董事會招保鏢，是不是因為外面欠了很多債？樂歌從來不欠員工的工資和獎金、也不欠供應商的貨款。大家擔心樂歌經營上面是不是有什么問題，我前段時間剛公告過，經營情況一切都不錯。至于為什么找保鏢，招聘的是董事會保鏢，并不是給我一個人私用，而是給整個公司配的，包括員工酒吧、員工食堂等等。”項樂宏在視頻中表示。

項樂宏發視頻回應

律師稱“追星式投資”不足取

項樂宏回應，“去年我們開始了整合營銷，其中就有我開始打造個人IP‘樂歌項董說營銷’，現在粉絲過了百萬，知名度確實大幅提升。”

董事長成了“網紅”，一舉一動都可能被放大，這對公司股價和投資者是利是弊？江蘇路漫律師事務所王云霞主任認為，打造企業家的個人形象既能起到良好的公司宣傳效果，又能節省營銷費用，好處顯而易見，當然劣勢也是榮損一體。不過對投資者而言，更多的精力可以放在經濟環境、行業背景和公司經營情況等方面，理性分析做出決策，避免“追星式投資”。

樂歌股份2017年在深交所上市，2020年9月股價達到99.78元/股的高點，此后逐漸走低。截至2月16日記者發稿，樂歌股份跌0.58%，報17.68元/股，公司市值為42億元。拋開流量和話題，樂歌股份目前存在兩個主要業務，其一是樂歌品牌人體工學大健康產品的研發、制造、銷售，主要產品包括樂歌智能學習桌、升降桌、電動床等；其二是樂歌公共海外倉創新服務綜合體項目，為企業出海提供服務。2022年前三季度，樂歌股份營收為23.12億元，同比增長10.10%；凈利潤為1.58億元，同比增28.12%。

樂歌股份最新股價

揚子晚報/紫牛新聞記者 范曉林 王燦

校對 盛媛媛