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三秦都市報(bào)-三秦網(wǎng)訊（蘭丹 孫國(guó)超 記者 陳奮翔）為進(jìn)一步激發(fā)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺，助力鄉(xiāng)村振興，咸陽(yáng)市長(zhǎng)武縣巨家鎮(zhèn)突出正向激勵(lì)，積極探索村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激發(fā)基層干事創(chuàng)業(yè)原動(dòng)力。

重績(jī)效，突出“實(shí)”。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，列出《全鎮(zhèn)目標(biāo)責(zé)任考核任務(wù)清單》，量化“村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展掛鉤資金”考核指標(biāo)，出臺(tái)《巨家鎮(zhèn)“黨建引領(lǐng)”村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展激勵(lì)辦法（試行）》，成立村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核收益評(píng)價(jià)小組。結(jié)合集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目抗風(fēng)險(xiǎn)能力、產(chǎn)業(yè)化程度、長(zhǎng)遠(yuǎn)效益等因素，將村干部年終績(jī)效考核與村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況掛鉤，調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。

重目標(biāo)，突出“干”。堅(jiān)持量化考核，要求全鎮(zhèn)各村年度黨建工作（縣級(jí)及以上基層黨組織建設(shè)示范村標(biāo)準(zhǔn)）全面達(dá)標(biāo)，年度考核優(yōu)良，村定補(bǔ)干部年度內(nèi)無(wú)不廉潔行為。13個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)組織（含各村成立的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)合作社）年終綜合凈盈利超過(guò)5萬(wàn)元以上，且經(jīng)營(yíng)正常、記賬規(guī)范、納稅規(guī)范、年報(bào)正常。對(duì)考核后三位的村“兩委”定補(bǔ)干部不納入獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)。《激勵(lì)辦法（試行）》實(shí)施后，各村黨支部帶領(lǐng)村“兩委”成員開(kāi)展“承諾、亮諾、踐諾”活動(dòng)，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力進(jìn)一步凸顯。

重示范，突出“獎(jiǎng)”。堅(jiān)持“多干多得、少干少得、不干不得”的原則，按照“村經(jīng)濟(jì)合作社提議、村‘兩委’商議、集體經(jīng)濟(jì)組織成員（代表）大會(huì)通過(guò)、全員公示、黨委審核”的程序，根據(jù)各村經(jīng)濟(jì)合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性?xún)衾麧?rùn)收入、資產(chǎn)出租凈收入、資產(chǎn)資金入股分紅凈收入等類(lèi)別，分別按照2%、0.5%、0.5%的比例設(shè)立提取激勵(lì)資金。村黨支部書(shū)記可領(lǐng)取其他“兩委”定補(bǔ)干部激勵(lì)資金平均金額的1.5倍，受獎(jiǎng)勵(lì)的村“兩委”定補(bǔ)干部，每人每年度最高獎(jiǎng)勵(lì)累計(jì)不超過(guò)1萬(wàn)元。辦法實(shí)施后，西王村百畝果樹(shù)建園項(xiàng)目進(jìn)展順利，馬成寺村羊肚菌項(xiàng)目年產(chǎn)值預(yù)計(jì)達(dá)到500萬(wàn)元，村集體經(jīng)濟(jì)收入突破10萬(wàn)元。